Mersin Üniversitesi'nde Yeni Rektörlük Dönemi İçin Beklentiler

Fiziki Görünüm Değil, Zihni Temizlik Adayın dış görünüşünden ziyade kafasının içinin temiz olması, entrika ve fesatlıktan uzak durması, ahlaklı olması gerektiği vurgulanıyor. Geniş Ufuklu Bakış Açısı Yeni rektörün mevcut rektörden farklı olarak üniversiteyi sadece Mersin ile sınırlı tutmayacak, tüm ülkeyi ve milleti görebilecek vizyoner bir ufka sahip olması isteniyor. Bağımsız ve Vicdanlı Duruş Bilgisi, yetkinliği ve deneyimi ile kendi başına ayakta durabilmesi gerektiği belirtiliyor. Siyasilerin veya zengin elitlerin gücüne yaslanan bir rektörün bağımsız karar veremeyeceği, zihni ve vicdanı hür olması şartı koyuluyor. Akademik ve Sosyal Omurga Üniversiteyi kasaba belediyesi gibi yönetmeye kalkışmayacak, görünürlük ve gösteriş yerine icraatlarıyla tanınacak bir yönetim bekleniyor. Muhataplarına göre şekil alan değil, tutarlı ve örnek bir karaktere sahip olması isteniyor. Devlet Politikalarıyla Uyum Devletine ve milletine bağlı, devlet politikalarıyla uyumlu çalışan ve devlet projelerini destekleyen (en azından karşı çıkmayan ve destekleyenleri cezalandırmayan) bir yönetim talep ediliyor. Terör ve FETÖ Hassasiyeti Tüm terör örgütlerini net bir şekilde kınayan, illegal güç odaklarıyla ve devletin terör örgütü olarak gördüğü FETÖ iltisaklı yapılarla iş tutmayan, onları koruyup kollamayan bir duruş aranıyor. Zulüm ve Tiranlığın Sonu Kendi saltanatını sürdürmek için tiranlık yapılmaması, garip gurebanın ezilmemesi ve suç ihdas edilerek devletine bağlı insanlara mobbing uygulanmaması en temel talepler arasında yer alıyor. Rakip Korkusuyla Soruşturma Açılmaması Kişisel çıkarları öncelemeyen, kendisine rakip olur ihtimaliyle muhalif çalışanları ekarte etmek için resmi otoriteyi, soruşturmaları ve cezaları baskı aracı olarak kullanmayan hakkaniyetli bir rektör isteniyor. Eşit ve Ayrımcılık Yapmayan Yaklaşım Hangi okuldan mezun olursa olsun tüm idari ve akademik personele adaletle ve merhametle yaklaşılması, ayrımcılığın son bulması talep ediliyor. İmam Hatip Kadrolarına Baskı Çalışanlar arasında "İmam Hatipli" olduğu gerekçesiyle kimseye zulmedilmemesi, akademisyenlere bu sebeple soruşturma açılmaması ve dolaylı engellemeler yapılmaması isteniyor. 28 Şubat Taktikleri ve Yalakalık Birkaç yalaka ilahiyatçıyı yanına alarak 28 Şubat günlerini hatırlatan uygulamaların perdeleme yoluna gidilmemesi, dindar ve milliyetçi akademisyenlerin bürokratik işlemlerle engellenmemesi gerektiği vurgulanıyor. Dini Değerlerin İstismar Edilmemesi Kutsal değerlerin ve dinin, kendi pozisyonunun devamı için kullanılmaması isteniyor. Atama yaklaşınca yapılmaya başlanan kuran kursu ziyaretleri, diyanet İşleri Başkanlığı ziyaretleri gibi birçok örnekler canlılığını koruyor. Tamamlanmamış bir cami projesinin siyasiler ve bürokratlar davet edilerek defalarca kez açılış malzemesi yapılması gibi din istismarlarından kaçınılması gerektiği belirtiliyor. Devlet Aklı ve Global Ortaklıklar İsrail bağlantılı şirketlerle ortaklığa girerken Devlet Aklına aykırı davranılmaması, devletin hassasiyetlerinin dikkate alınması talep ediliyor. Mevcut rektmrün İsrail bağlantılı bir şirketle "veri" temelli bir ortaklık kurduğu bilgisi dikkat çekiyor. Şaibesiz Diplomalar Mevcut rektörün lisansüstü eğitim süreci ile ilgili şaibelerden hareketle adayın kendi eğitim süreci, işlemleri, diplomaları ve mezuniyet belgelerinin örnek düzeyde temiz olması, geçmişinde şaibe veya yolsuzluk barındırmaması şartı koyuluyor. Üniversitenin Siyasallaştırılması Kafası öncelikle akademik düşünebilen bir isim bekleniyor. Siyasi düşüncenin akademik düşüncenin önüne geçmesi halinde kişinin siyaset alanına gitmesi gerektiği, üniversitenin siyasi geleceğe yatırım aracı olarak kullanılarak kurumun kirletilmemesi gerektiği ifade ediliyor. Kurum Odaklı Çalışma Temsil ettiği kurum üzerine odaklanmak yerine sürekli bürokratik ve siyasi kurumları ziyaret etmeyen; eşlik eden personeli kişisel stratejik gelecek planlamasına göre seçmeyen bir anlayış bekleniyor. Atatürk'ün "Vatanını en çok seven, görevini en iyi yapandır" sözü şiar ediniliyor. Mertlik ve Dürüstlük Yalan söylemeyen, sözünde duran; şantaj, iftira ve dedikodudan uzak duran ahlaklı ve mert bir yönetim talep ediliyor. Mersin Üniversitesi için aranan nihai profil; cinsiyeti, kökeni, rengi ne olursa olsun; yeterli, yetkin, vizyon sahibi, dürüst, adil ve en önemlisi "önce insan, sonra rektör" olabilen bir lider olsun. “Sonuç olarak” dedi Zeynel Boğan, “Maalesef üniversitede yaşanan kötü deneyimler bu beklentilerin çeşitliliğini de arttırmıştır. Yeni rektörün kim olduğu değil, yetkinliği ve ufuk açıcılığı önemlidir.” Zeynel Boğan değerlendirmesini şu ifade ile sonlandırdı: “Mersin Üniversitesinde yaşanan olaylardan sonra artık “ kim olursa olsun; önce insan olsun, sonra rektör!”