Antalya gecelik bayan arkadaş izmir otele gelen bayan arkadaş Mersin eve gelen bayan

antalya escort yaşanmış sexs hikayeleri sexs hikayeler porno ozle

Isparta eşya depolama Kahramaraş eşya depolama Karabük eşya depolama Karaman eşya depolama Kars eşya depolama Kastamonu eşya depolama Kırıkkale eşya depolama Kırşehir eşya depolama Kilis eşya depolama Kütahya eşya depolama

Adana incall escort Alanya incall escort Anadolu yakası incall escort Ankara incall escort Antalya incall escort Ataköy incall escort Avcılar incall escort Avrupa yakası incall escort Bahçelievler incall escort Bahçeşehir incall escort Bakırköy incall escort Başiktaş incall escort Beylikdüzü incall escort Bodrum incall escort Bursa incall escort Denizli incall escort Diyarbakır incall escort Esenyurt incall escort Eskişehir incall escort Etiler incall escort Fatih incall escort Gazinatep incall escort Halkalı incall escort İstanbul incall escort İzmir incall escort İzmit incall escort Kadıköy incall escort Kayseri incall escort Kocaeli incall escort Konya incall escort Kurtköy incall escort Kuşadası incall escort Malatya incall escort Maltepe incall escort Mecidiyeköy incall escort Mersin incall escort Nişantaşı incall escort Pendik incall escort Muratpaşa incall escort Şirinevler incall escort Şişli incall escort Taksim incall escort, Ümraniye incall escort

EYT'de kritik formül! 3 yıl düzenlemesi geliyor tam 700 bin kişiyi ilgilendiriyor! EYT’de yasası çıktı mı, 3600 prim günü...

Ekonomi (Web Sitesi) - Web Sitesi | 16.12.2021 - 12:50, Güncelleme: 16.12.2021 - 12:50
 

EYT'de kritik formül! 3 yıl düzenlemesi geliyor tam 700 bin kişiyi ilgilendiriyor! EYT’de yasası çıktı mı, 3600 prim günü...

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın geçtiğimiz aylarda konuya ilişkin verdiği talimat ile yeniden gündeme gelen EYT meselesi hakkında yeni formüllerde öne çıkmaya başladı. Çalışmaların 2022 yılının sonuna kadar devam etmesi bekleniyor. İşte EYT'de güncel gelişmelerÇalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın geçtiğimiz aylarda konuya ilişkin verdiği talimat ile yeniden gündeme gelen EYT meselesi hakkında yeni formüllerde öne çıkmaya başladı. Çalışmaların 2022 yılının sonuna kadar devam etmesi bekleniyor. İşte EYT'de güncel gelişmelerEYT'de 5 Farklı Formül Dikkat Çekiyor EYT'de son duruma ilişkin henüz net bir çalışma yok. Bir süre daha konuya ilişkin çalışmaların ertelendiğine dair açıklamaların gelmesinin ardından, hangi tür formüllerin uygulanabileceği sorusu ise merak edilmeye başladı.  Kadınlarda 50 ve erkeklerde 55 yaşında emeklilik fırsatlarını öne çıkarak 5 farklı formül dikkat çekti. - EYT'de 1. Formül: Kısmi emeklilik ile 3600 günü olanlara 50 – 55 yaştan (kadın ve erkek çalışana göre değişiklik gösterir) emeklilik hakkı tanınabilir. - EYT'de 2. Formül: Kadınlarda 20 ve erkeklerde 25 yıllık sigortalılık süresinin tamamlanması ile yaş şartına bakılmadan emekli olma hakkının tanınmaması. - EYT'de 3 Formül: 1999 Eylül ayı öncesinde işe girenler için 5000 – 5975 - EYT'de 4. Formül: Almanya formülü ile her yıl için yüzde 2 kesinti yapılarak daha az maaşla emeklilik. - EYT'de 5. Formül: Finlandiya formülü ile belirli oranda kesinti ile yasadaki yaşa gelinceye dek emekli olunmasını öngörüyor. EYT'de Son Durum Ne? EYT konusunda henüz resmi olarak çalışmalar başlamadı. Önümüzdeki yılın ikinci yarısında ilgili bakanlık ve diğer kurumların konuyu görüşmeye başlaması öngörülüyor. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın talimatı sonrasında bakanlığın çalışma gündemine alınacağının belli olmasına rağmen henüz gündemlerinde bu meselenin yer almadığı ifade edilmişti. EYT meselesinin çözümü için uzmanlar tarafından her geçen gün yeni formüllerde gündeme getirilmeye devam ediyor. Özellikle Almanya ve Finlandiya formülü üzerinde duran uzmanlar, EYT kapsamında kimlerin yararlanacağının ise belirsizliğini koruduğu ifade edildi. EYT'liler ise konuya ilişkin çalışmaların biran önce başlamasını talep ediyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın geçtiğimiz aylarda konuya ilişkin verdiği talimat ile yeniden gündeme gelen EYT meselesi hakkında yeni formüllerde öne çıkmaya başladı. Çalışmaların 2022 yılının sonuna kadar devam etmesi bekleniyor. İşte EYT'de güncel gelişmelerÇalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışma gündemlerinde EYT meselesinin olmadığını belirtmesine rağmen gündemde hala sıcaklığını koruyor. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın geçtiğimiz aylarda konuya ilişkin verdiği talimat ile yeniden gündeme gelen EYT meselesi hakkında yeni formüllerde öne çıkmaya başladı. Çalışmaların 2022 yılının sonuna kadar devam etmesi bekleniyor. İşte EYT'de güncel gelişmelerEYT'de 5 Farklı Formül Dikkat Çekiyor
EYT'de son duruma ilişkin henüz net bir çalışma yok. Bir süre daha konuya ilişkin çalışmaların ertelendiğine dair açıklamaların gelmesinin ardından, hangi tür formüllerin uygulanabileceği sorusu ise merak edilmeye başladı. 

Kadınlarda 50 ve erkeklerde 55 yaşında emeklilik fırsatlarını öne çıkarak 5 farklı formül dikkat çekti.

- EYT'de 1. Formül: Kısmi emeklilik ile 3600 günü olanlara 50 – 55 yaştan (kadın ve erkek çalışana göre değişiklik gösterir) emeklilik hakkı tanınabilir.
- EYT'de 2. Formül: Kadınlarda 20 ve erkeklerde 25 yıllık sigortalılık süresinin tamamlanması ile yaş şartına bakılmadan emekli olma hakkının tanınmaması.
- EYT'de 3 Formül: 1999 Eylül ayı öncesinde işe girenler için 5000 – 5975
- EYT'de 4. Formül: Almanya formülü ile her yıl için yüzde 2 kesinti yapılarak daha az maaşla emeklilik.
- EYT'de 5. Formül: Finlandiya formülü ile belirli oranda kesinti ile yasadaki yaşa gelinceye dek emekli olunmasını öngörüyor.

EYT'de Son Durum Ne?
EYT konusunda henüz resmi olarak çalışmalar başlamadı. Önümüzdeki yılın ikinci yarısında ilgili bakanlık ve diğer kurumların konuyu görüşmeye başlaması öngörülüyor.

Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın talimatı sonrasında bakanlığın çalışma gündemine alınacağının belli olmasına rağmen henüz gündemlerinde bu meselenin yer almadığı ifade edilmişti.

EYT meselesinin çözümü için uzmanlar tarafından her geçen gün yeni formüllerde gündeme getirilmeye devam ediyor.

Özellikle Almanya ve Finlandiya formülü üzerinde duran uzmanlar, EYT kapsamında kimlerin yararlanacağının ise belirsizliğini koruduğu ifade edildi. EYT'liler ise konuya ilişkin çalışmaların biran önce başlamasını talep ediyor.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve birebirhaber.net sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.